En el marco de la Comisión Nacional de Trabajo Agrario, se conoció el nuevo acuerdo salarial para trabajadores comprendidos en el Régimen de Trabajo Agrario. El acta fue suscripta el 30 de julio de 2026 por la representación sindical de UATRE y las entidades empleadoras SRA, CRA, CONINAGRO y CAME. El acuerdo establece nuevas remuneraciones mínimas para distintas actividades agrarias, con vigencias diferenciadas según la actividad alcanzada.
El acuerdo no alcanza únicamente al personal permanente de prestación continua, sino también a otras actividades específicas del sector agrario. Las categorías testigo utilizadas para la negociación salarial incluyen Peón General, Tractorista, Trabajador Calificado, entre otras.
Se fijaron nuevos valores desde julio de 2026 para el personal permanente de prestación continua, conductores tractoristas, maquinistas, y otros trabajadores del sector. Además, se establece una cuota de solidaridad del 2% mensual sobre las remuneraciones básicas para trabajadores no afiliados a UATRE, que los empleadores deberán retener y depositar.
El acuerdo tiene vigencias diferenciadas según la actividad y se someterá a homologación de la Secretaría de Trabajo, Empleo y Seguridad Social.
