La revisión paritaria para la actividad mercantil ha sido formalizada con un incremento salarial del 5,7% y una asignación extraordinaria de $50.000, según un acuerdo firmado por la Cámara Argentina de Comercio y Servicios (CAC), la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME), la Unión de Entidades Comerciales Argentinas (UDECA) y la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECyS).
Este incremento se aplicará sobre las escalas de las remuneraciones básicas del Convenio Colectivo de Trabajo (CCT) N° 130/75, tomando como base los valores de junio de 2026. El aumento se pagará en tres tramos de 1,9% cada uno, comenzando en julio de 2026 y finalizando en septiembre de 2026.
Además, se prorroga la incorporación de una suma no remunerativa de $120.000 a los básicos, que se liquidará en seis cuotas de $20.000 entre diciembre de 2026 y mayo de 2027. También se establece una asignación extraordinaria de $50.000, dividida en dos pagos de $25.000 en julio y agosto de 2026.
El acuerdo comenzará a regir desde el 1° de julio de 2026 y se prevé una reunión en octubre de 2026 para evaluar variaciones económicas.
